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忻州神達能源集團黨委 黨建創新 驅動發展
發稿時間:2017-10-13 來源:網易新聞 點擊:
 

  (原標題:【兩優一先 風采路】忻州神達能源集團黨委 黨建創新 驅動發展)

  前不久,忻州神達能源集團通過當地新聞媒體公布2016年一季度財務數據、財務指標和上一年度全集團運營情況、財務狀況以及班子成員薪酬情況和員工收入水平等重大信息。集團黨委書記、董事長任國慶說:“我們這樣做就是充分發揮新聞媒體的輿論監督作用,有效保障社會公眾對集團國有資產運營的監督權。”

  神達能源集團是2009年6月新成立的一家地方國有煤炭企業。成立以來,集團黨委以黨的先進性建設為主線,堅持黨建目標考核機制、黨建活動成果評選機制和黨建工作創新評選機制等“三項機制”,大力開展“五項活動”,并先后投入20余萬元建設了標準化黨員工作室,有了活動陣地,還投資40多萬元開辟了“黨風廉政建設和預防職務犯罪警示教育室”,搭建起企業與忻州市檢察院聯合預防職務犯罪的平臺。

  由于集團黨委將黨風廉政建設與安全生產經營同安排、同部署、同步推進,神達能源集團風清氣正、人人關心企業發展。近三年,累計上繳稅費6.68億元,累計節約資金近1.5億元。特別是面對煤炭市場疲軟,該集團班子成員和中層干部先后2次降薪11%-18%,保證全集團4102名職工“不減員、不輪崗、不降薪”,個別工種工人收入甚至得到提升。

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